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2005年08月11日
アンケート結果～フリーターになるのは仕方ない？～
2005年8月1日 日経新聞 夕刊より。
武庫川女子大生にフリーター観についてアンケートを行った結果・・・
Ｑ１
誰でもフリーターになるかもしれないと思う？
そう思う・・・43.4%
ややそう思う・・・40.8%
あまりそう思わない・・・11.4%
そう思わない・・・4.4%
私：私は絶対にならないと思う。だって面白い仕事少ないからやる気でない。
Ｑ２
働き口が減っているのでフリーターになっても仕方ない？
そう思う・・・14.9%
ややそう思う・・・53.9%
あまりそう思わない・・・23.7%
そう思わない・・・7.5%
私：働き口が減ったら確率は確かに増える・・・。でも、本人の意気込みが一番重要と思う。
Ｑ３
本人が無気力だからフリーターになる？
そう思う・・・14.5%
ややそう思う・・・43.9%
あまりそう思わない・・・33.3%
そう思わない・・・8.3%
私：フリータをしつつ目標に向かって勉強してる人だっていますよね。そんな人は応援してあげたい＾＾
Ｑ４
夢のためにフリーターをしている人はかっこいい？
そう思う・・・10.1%
ややそう思う・・・35.5%
あまりそう思わない・・・35.1%
そう思わない・・・19.3%
私：その人の状況によると思う。フリーターが悪いとは言わないけど、夢を言い訳にフリーターしている人はかっこわるいと思う。
以上・・フリータについてのアンケート結果でした。
チャン♪チャン♪
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投稿者 zikiru : 21:56 | コメント (1) | トラックバック
2005年08月03日
就職率ＵＰ！ＵＰ！
2005年7月29日 日経新聞 夕刊より
昨年１年間に就職した男性の数が離職した数を上まったみたいです。
就職したのは・・・327万人
離職したのは・・・321万人
だそうです。
雇用が増えた理由は、中途採用がすごく増えたから。
この背景には、「団塊の世代の退職」というのがあります。
団塊の世代っていうのは、現在55歳前後のおじ様の事。
戦争終わって、平和になって、みんな子作りに励んだから、この世代の人間がすごく多いんです。
この団塊の世代の人数は社内でも割合が高く、会社の重要なポジションを担っている企業が多いんです。だから、この世代が退職してしまうと、会社がまわらないという危機があるんです。
こういった理由で、企業は今のうちに体制を整えようという事で、パートなどではなく、正社員を採用する傾向があるんですね。
おまけに、この世代が老人になると、年金もたくさん必要です。
それを払うのは私たち若い世代という事になるんです。
大変ですよねぇ。